تضامن: حسب الساعة السكانية بلغ عدد سكان الأردن 11.750.948 مليون لغاية تاريخه

112 عدد الذكور مقابل كل 100 أنثى لعام 2023

بلغت نسبة البطالة لعام 2023 بين الجنسين 22% (30.7% للإناث، 19.6% الذكور)

البطالة بين الجنسين انخفضت خلال الربع الثالث لعام 2024 بنسبة 21.5% بينما ارتفعت بين الإناث لتصل 33.3% حسب الإحصاءات العامة

74,733 ألف خريج/ة من الجامعات الأردنية مستوى بكالوريوس لعام 2023

45,137 ألف أنثى عدد الخريجات و29,596 عدد الذكور من برنامج البكالوريوس

6265 أنثى تركنّ عملهنّ ويحملنّ درجة البكالوريوس فأعلى لعام 2023 في القطاع الخاص

أبرز هذهِ الأسباب تتعلق بحوافز العمل وأسباب تتعلق بظروف العمل وطبيعته

تشير جمعية معهد تضامن النساء الأردني "تضامن" إلى وصول عدد سكان المملكة، حسب الساعة السكانية في دائرة الإحصاءات العامة، لغاية تاريخه إلى 11 مليوناً و747 ألفاً و322 نسمة، وحسب الإحصاءات هناك 112 ذكر مقابل كل 100 أنثى لعام 2023، وبالرغم من ذلك إلا أن التفاوت يظهر بوضوح في المشاركة الاقتصادية والتحديات التي يواجهها كلا الجنسين في سوق العمل وبشكل خاص التحديات والبطالة وتدني المشاركة الاقتصادية للإناث.

ارتفاع البطالة لدى الاناث إلى 33.3% خلال الربع الثالث لـ 2024 يثير القلق

وتبين "تضامن" حسب الإحصاءات العامة أن معدلات البطالة بين الجنسين وصلت إلى 22% خلال عام 2023 (30.7% الإناث، 19.6% الذكور)؛ وبحسب البيانات إن البطالة بين الإناث في الأردن مرتفعة جدًا، حيث ارتفعت خلال الربع الثالث مع عام 2024 إلى 33.3% بارتفاع مقداره 1.6% عن الربع الثالث عام 2023، وبارتفاع مقداره 2.3% عن الربع الثاني من عام 2022

وتؤكد "تضامن" أن ارتفاع معدلات البطالة بين الإناث في الأردن خلال الربع الثالث من عام 2024 يمثل مؤشراً مقلقاً على التحديات المستمرة التي تواجه المرأة الأردنية في سوق العمل، وانسحابهنّ المبكر من سوق العمل، لأسباب متعددة أبرزها الأجور وظروف وبيئة العمل.

74,733 ألف خريج/ة من الجامعات الأردنية مستوى بكالوريوس لعام 2023

تشير الأرقام إلى أن عدد الخريجين في العام الدراسي 2022/2023 من الجامعات الأردنية الذين يحملون درجة بكالوريوس فأعلى بلغ 74,733 خريجًا، منهم 45,137 خريجة من الإناث، و 29,596 خريجًا من الذكور.

وتنوه "تضامن" إلى وجود 179,346 متعطل عن العمل يحملون درجة البكالوريوس فأعلى لغاية عام 2023، حسب الإحصاءات العامة من الأردنيين الذين أعمارهم 15 سنة فأكثر، وفقًا لحالة النشاط، والجنس، والمستوى التعليمي، والسنة؛ وفي قراءة جندرية، بلغ عدد الإناث المتعطلات ممن يحملن درجة البكالوريوس فأعلى 100,734 متعطلة عن العمل، بينما بلغ عدد الذكور 78,613 متعطل عن العمل لغاية عام 2023.

6265 عدد الاناث اللواتي تركنّ عملهن بكالوريوس فأعلى في القطاع الخاص لعام 2023 

كما وتشير "تضامن" إلى أن الإناث ينسحبنّ من سوق العمل باستمرار لأسباب متعددة أبرزها تتعلق بحوافز العمل، وأسباب تتعلق بظروف العمل وطبيعته، حيث تظهر الأرقام الصادرة عن الإحصاءات العامة أن هناك 6256 أثنى يحملنّ درجة بكالوريوس فأعلى؛ حيث إن الأسباب متعددة ولتفاصيل هذهِ الأسباب أظهرت أن 3816 أنثى تركنّ عملهنّ لأسباب تتعلق بظروف العمل وطبيعته، وهذا يشير إلى أن بيئة العمل قد تكون غير ملائمة للنساء، سواء من حيث الأمان، أو ساعات العمل، أو قلة التوازن بين العمل والحياة الشخصية، مما قد يدفعهنّ للبحث عن فرص بديلة أو الانسحاب من سوق العمل.

وتضيف "تضامن" أن 1158 أنثى يحملنّ بكالوريوس فأعلى تركنّ عملهنّ لأسباب تتعلق بحوافز العمل، ما يشير إلى أن الأجور أو الفوائد المالية أو الفرص المحدودة للتقدم المهني قد تكون غير محفزة بما يكفي للنساء للاستمرار في وظائفهن، مما يعكس مشكلة في هيكلية الحوافز المقدمة في سوق العمل المحلي.

ووجود 635 أنثى تركنّ عملهنّ لأسباب اقتصادية، 24 أنثى لأسباب اجتماعية، و 231 أنثى لأسباب شخصية، ولا يوجد أي أنثى تركت عملها لأسباب تتعلق بالزواج، وهنا 401 أنثى تركن عملهنّ لأسباب أخرى لم يتم الإفصاح عنها، مما قد يعكس قضايا معقدة تتطلب المزيد من الفهم والتحليل، ومن المهم أن يتم الاستمرار في دراسة هذه الأسباب بشكل أعمق لتحسين بيئة العمل للنساء وزيادة مشاركتهنّ الفعّالة في سوق العمل.

وتدعو "تضامن" إلى التركيز على تحسين ظروف العمل، زيادة الحوافز، وتوفير بيئات عمل أكثر دعمًا ومساواة سيكون له تأثير إيجابي على استقرار النساء في وظائفهن وزيادة مشاركتهنّ في سوق العمل.

يأتي هذا البيان في إطار مشروع مسارات آمنة "العنف في بيئة وعالم العمل" الذي تنفذه جمعية معهد تضامن النساء الأردني بدعم من الصندوق الافريقي للتنمية AWDF.

زهور غرايبة

جمعية معهد تضامن النساء الأردني 

28/1/2025